Pracující Maminky a Pobyt-at-Home Maminky Nejsou ve Válce

V nedávné studii publikované v časopise Demografie, Dr. Alexandra Killewald, profesora sociologie na Harvardově Univerzitě, analyzoval zaměstnání během prvních 18 let mateřství, mezi skupinou asi 3500 žen, kteří byli dospívající a mladé dospělé v roce 1979. Zjistila, že téměř polovina této kohorty důsledně pracovala po celá ta léta, ať už to bylo na plný nebo částečný úvazek. Patnáct procent z těchto matek se vrátilo k pracovní síle kolem, když jejich děti šly do mateřské školy, zatímco další 14 procenta se vrátila k pracovní síle kolem, když jejich děti šly na střední školu. Dvacet jedna procent této skupiny zůstalo mimo pracovní sílu po celou dobu 18 let. Skupina žen, které nepracovaly mimo domov vůbec, pravděpodobně postrádala středoškolské diplomy a měla tradiční postoje k genderovým rolím, řekl mi Dr. Killewald.

Co je také důležité si uvědomit, je, že real-live lidí, rozhodování o práci, nebo zůstat doma nejsou 80. let-éra parodií na rameno-polstrované pracovní maminky, šklebící se na cookie-pečení pobyt-at-home maminky, a vice versa. Dámské skutečné postoje k jejich profesionální a pečující volby jsou daleko složitější a méně kritický — a byly na chvíli.

To byla vždy menšina matek, které byly “přezíravě a pohrdavě,” řekla Stephanie Coontz, profesor historie na Evergreen State College, který studoval manželství a rodiny po desetiletí a má za sebou mnoho studií, ústní rozhovory a focus groups se skuteční rodiče: “ostatní maminky byly vystaveny pocit, defenzivní a tvrdnutí jejich pozice, protože byli hluboce ambivalentní.”Což znamená, že pracující maminky se cítil rozpolcený a provinile o práci, a pobyt-at-home maminky se cítil rozpolcený a provinile zůstat doma. Výzkum ukazuje, že děti mohou prospívat jak pracujícím maminkám, tak maminkám doma, a postoje k matkám, které pracují, se postupem času vyvíjely.

Jako vždy, rodiče rozhodují o práci, nebo zůstat doma pro širokou škálu důvodů: proto, že jsou živitelé rodiny a nemají na výběr; protože náklady na péči o dítě jsou mimo kontrolu, protože oni opravdu vychutnat a najít smysl v tom, co dělají, protože vychovávat děti cítí cennější, než sedět v airless konferenční místnosti; protože mají manžele, jejichž práce je všeobjímající, a někdo potřebuje udržet děti naživu.

ačkoli se politika většinou zaměřila na rodiče novorozenců, Dr. Killewald řekl, rodinné povinnosti po rodičovské dovolené nezmizí. Pro mnoho matek, “statisticky vzato to trvá dalších deset let, než se zotaví na stejné výši, plný úvazek, že oni byli předtím, než se dítě narodilo,” Dr. Killewald řekl. Někdo stále potřebuje vzít děti na schůzky k lékařům a fotbalový trénink a že někdo je stále nepřiměřeně pravděpodobné, že bude máma (proč je to stále máma je téma pro další zpravodaj).

Napsat komentář

Vaše e-mailová adresa nebude zveřejněna.